劳动合同没有到期，但离职了公司不发放工资
更新时间：2014-10-31 13:58:53人浏览
问题描述：
律师你好!\\r\\n我于今年9月到一家公司上班后随即就与该公司签订了份一年的劳动合同。由于身体及各方面原因,我10月28日—10月31日请假，后考虑到各问题，我于11月1日递交了辞职书，移交了相关的资料信息，当时公司也没给予相应的回复。11月2日后我就没去公司上班。公司于每月20日发放上月工资，11月20日发放工资时公司说我已经没有工资可领，10月1日至10月27日的工资已经被扣除完，给我答复是说合同上有这一条款。\\r\\n 过后我翻看了合同，合同上确实有一条款为：合同未到期，但需辞工者应提前一个月请辞，公司根据具体情况是否同意辞职，对未经同意而且合同又未到期离职者，公司可以扣除一个月的工资作为公司的补偿。\\r\\n请问这个情况之下我是否还可以拿到10月1日至10月27日工作的工资？我该怎么做？
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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徐飞律师
盟
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
如果单位如实履行了劳动合同约定的工作内容、劳动条件、工资、社保等，你也只能遵从合同约定了。
2013-11-27 20:48:36
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黄权律师
盟
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
如果单位如实履行了劳动合同约定的工作内容、劳动条件、工资、社保等，你也只能遵从合同约定了。
2013-11-29 20:36:18
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