四川工伤赔偿标准

更新时间:2013-08-20 21:31:16人浏览
问题描述:
工伤认定是8级 主要是每个月的工资按照什么标准来算
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
薛志军律师
服务地区-四川成都
你好 1、能确定劳动关系,尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿。 2、时效只有1年,超过了时效的,丧失胜诉权。 3、工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。
2013-08-20 09:16:41
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
建议委托律师处理,能够更好的为你争取费用。
2013-08-19 22:00:14
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
建议委托律师处理,能够更好的为你争取费用。
2013-08-20 21:31:16
肖爱国律师
服务地区-四川成都
建议委托律师处理,能够更好的为你争取费用。
2013-08-19 20:22:33
尹朝阳律师
服务地区-四川成都
8级伤残可以要求公司一次性解决,也可以要求公司安排工作。一次性解决,有固定收入的按近三年的平均工资作为标准,其它一次性医疗补助金+就业补助金按统筹区上年度平均工资计算。欢迎来电详询。
2013-08-19 19:18:13
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
浙江省工伤赔偿标准
浙江省工伤赔偿标准
浙江省工伤赔偿标准是包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资等的相关费用的。该赔偿是会有三大步骤的:工伤认定、劳动能力等级鉴定、工伤索赔
劳动法
人浏览
1.工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条例》实施办法的相关规定确定的。2.根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤死亡赔偿标准
工伤死亡赔偿标准
工伤死亡赔偿标准包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中丧葬补助金标准为6个月的统筹地区上年度社会职工月平
劳动法
次播放
工伤赔偿标准
工伤赔偿标准
当职工不幸遭受工伤时,工伤、工亡职工家属可以享受一定的工伤赔偿,那么工伤赔偿标准是什么呢?哪些工伤项目能获得赔偿呢?工伤赔偿标准是什么呢?法律快车小编为您整理了
工伤保险待遇
人浏览
四川工伤死亡赔偿标准
四川工伤死亡赔偿标准
四川工伤死亡赔偿标准法律快车为你介绍四川工伤死亡赔偿标准职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一
工伤死亡赔偿
人浏览
1.工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条例》实施办法的相关规定确定的。2.根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤八级赔偿标准
工伤八级赔偿标准
1、医疗费、住院伙食补助费、交通费、护理费。2、停工留薪工资:一般以本人工资×停工留薪期,停工留薪期以劳动局鉴定为准,由
劳动法
次播放
四川省工伤赔偿标准
四川省工伤赔偿标准
各市、州人民政府,省级各部门:《工伤保险条例》(国务院令第375号,以下简称《条例》)自2004年1月1日实施。这是完善我国社会保障体系的重大举措,对切实保障工
工伤赔偿标准
人浏览
一、1级至4级工伤伤残赔偿标准1级至4级工伤伤残赔偿标准,在中国全国各地都是统一的赔偿标准,具体如下:职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤死亡赔偿标准概念:是指职工因工死亡的,工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤待遇包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
8级伤残可以要求公司一次性解决,也可以要求公司安排工作。一次性解决,有固定收入的按近三年的平均工资作为标准,其它一次性医疗补助金+就业补助金按统筹区上年度平均工
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
委托律师详细咨询
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
重庆工伤赔偿标准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,是否为工伤?如果是工伤需要先申请工伤认定,再鉴定确定级别
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
医保一般应当由参保人员在患病时使用,参保人员可以携带其社保卡和身份证去定点的医疗机构、药店、或者当地的社保经办机构直接结算。对于符合基本医疗保险药品目录等范围内
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
工伤认定周期一般是两个月。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出申请。社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失,但公司扣工资不能超过员工月工资的百分之二十。如果扣除工资后,剩余的工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
你好,是否有签劳动合同。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 要看伤残鉴定有没有保险
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询