经济补偿金和失业金

更新时间:2013-08-05 07:27:09人浏览
问题描述:
进公司已有6年7个月了 五金也缴了6年多 现在公司说是经营困难裁员 二十几个人裁了四个 我是其中之一 说是多给1个月工资 没经济补偿金 这个合理吗?假如公司不予理睬 该求助谁或哪个部门 另外 我的合同到期是2014年8月 但合同上除了乙方签名是正确的 封面和第二页里面一个字和身份证上不一样 当时我提了他说没事。。。不知道这个会影响经济补偿金和失业金不?要影响的话该怎么做 很急 求帮忙
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张赵泳律师
服务地区-浙江宁波
你好,可以要求支付双倍的经济补偿金。具体可以来电咨询。
2013-07-29 09:26:02
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
向劳动局投诉或申请劳动仲裁。
2013-07-26 19:02:44
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
向劳动局投诉或申请劳动仲裁。
2013-07-26 21:55:44
邢伟华律师
服务地区-上海上海
向劳动局投诉或申请劳动仲裁。
2013-08-05 07:27:09
陈海滨律师
服务地区-浙江绍兴
向劳动局投诉或申请劳动仲裁。
2013-08-02 15:51:06
张飞虎律师
服务地区-浙江宁波
可以仲裁维权的 具体细节问题 可以和我联系咨询
2013-07-26 19:34:37
胡雪峰律师
服务地区-江苏宿迁
向劳动局投诉或申请劳动仲裁。
2013-07-26 18:11:03
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