工资未按时发放
更新时间：2013-07-27 07:11:32人浏览
问题描述：
劳务派遣公司于2013年06月18日发放上个月工资，这个月直到7月20日还未发放，是否属于拖欠员工工资呢
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-上海上海
你再等吧，不明显，最好等下月个人中旬的时候，甚至到8月18日时，你即可以解除劳动合同，加经济补偿金！且该工资标准可以是用人单位的标准，而非派遣单位的标准。
2013-07-27 07:11:32
服务地区-福建福州
你再等吧，不明显，最好等下月个人中旬的时候，甚至到8月18日时，你即可以解除劳动合同，加经济补偿金！且该工资标准可以是用人单位的标准，而非派遣单位的标准。
2013-07-20 11:17:00
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