养老金应该谁交
更新时间:2013-07-24 08:09:48人浏览
问题描述:
我是2006年到单位上班 在办理调动手续时因县里领导调整给耽误了 直到2011年才办好 但这期间我一直在单位上班 请问从2006年到2011年这期间的养老金单位应不应该交
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
具体情况具体分析,例如,劳动合同解除后,原工作单位对你的养老保险作如下处理:将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》、《养老保险个人帐户登记卡片》及其
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
养老金应由谁缴
【案例】〖HTK〗陈爱民系某供销社1985年4月招收的亦农亦商的临时工,1994年11月成为农民合同制工人。在陈爱民1985年4月至1996年12月用工期间,供
养老保险概念知识
人浏览
养老保险应尽量连续缴纳,根据有关文件规定,凡企业或被保险人间断缴纳基本养老保险费的(失业人员领取失业保险金期间或按有关规定不缴费的人员除外),被保险人符合国家规
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
领取养老金基本条件:1、到达法定退休年龄;2、养老保险累计缴费必须满15年。《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
退休金是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休办法,应有利于提高职工的劳动积极性,使其老有所依,对社会的安定和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求单位缴纳保险金。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
具体涉及的什么伤情呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板解聘的补偿标准是:可以要求用人单位支付双倍的经济补偿金,经济补偿费按劳动者在本单位工作年限和每满一年一个月的工资支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;如果
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、劳动者与用人单位没有签订劳动合同并且拖欠工资的,劳动者可以先找公司进行协商,要求签订劳动合同并且支付工资;协商不一致的,劳动者可以直接向仲裁机构申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
计算工龄工资的工龄一般是从劳动者以工资收入作为其全部或主要来源的工作时间算起,每满一年,工龄计为一年,若不足一年的,按月数计算工龄。用人单位按工龄增加工资,一般
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览