解除劳动合同,强行解除劳动合同

更新时间:2009-12-02 16:21:16人浏览
问题描述:
请问我是一位企业正式职工,从1983年加入工作,工作了23年,在2004年以病退性质内退,现在企业转制,说企业由于经营不下去的理由,强行在我的账户上入了25000元的赔偿,强行解除我的劳动合同,现在这间企业还在经营中,请答复
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黄常仁律师
服务地区-广东广州
你如果已经内退是否开始依法享受基本养老保险待遇,如果有的话则与企业的劳动合同就已经终止了。
2009-12-02 16:21:16
杨卫律师
服务地区-湖北武汉
企业做法不当,申请劳动仲裁。
2009-12-02 16:10:43
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