1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
社保最低标准交多少钱
社保在进行缴纳的时候，是会根据工资基数来确定社保缴纳的基数比例的，因此是会按照工资来匹配对应的社保标准的，工资低的在进行社保缴纳的时候就会少了。那么今天就跟法律
社会保障
人浏览
确定最低工资标准一般要考虑的因素有：当地城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等。确定的方法通常有比重法和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
最低工资标准含社保吗
每个地区会因为发展的水平标准不一致，导致其最低工资也是有所差别的。很大程度上是受社会因素的制约，那么，最低工资标准含社保吗？最低工资又包括哪几个部分？我相信你一
最低工资标准
人浏览
最低工资包含社保吗
最低工资标准通俗了理解是劳动者提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资包不包括社保，从现行法律规定来说，是包含的，下面由法律快车小编在
最低工资指南
人浏览
单位必须给在职员工办理社保，就是我们通常所说的五险一金，其中包括养老保险，社保是法定的，《社会保险法》第八十四条规定：1、用人单位不办理社会保险登记的，由社会保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。若低于，可要求用人单位予以补足。拒不补足的，可向劳动保障部门（劳动监察大队）投诉、举报；或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
不合法，不应包括社保。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
最低标准包括医保社保
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
包含。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：做临时工中介不给工资，可以通过以下方法讨要：与中介协商；向调解组织申请调解；向当地劳动保障监察机构投诉举报；向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好农村养老金领取：月养老金领取标准=（缴费累计总数+利息+政府补贴）÷139+55其中政府补贴各省不一样，55元是国家拨付的基础养老金，有的省提高了;缴费超过
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
老板扣员工的工资，劳动者可以先与用人单位进行协商，了解清楚扣除的原因，若劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。法律依据：《中华
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：如果符合领取失业补助金标准，要求退回的话，可以提交相关证明材料到所缴社保所在地的社保局，如果不符合领取条件的话，肯定是要退回的。法律依据：《中华人民共
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，可以申请劳动仲裁
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，孩子没胎心需住院打掉，生育险通常可报销部分费用。但具体报销范围和比例需参照当地政策。若涉及医疗纠纷或费用争议，建议及时咨询律师。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！~是签订劳动时还是签了之后？
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 具体情况可以先说一下
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
