乙方患病或非因工负伤的医疗待遇?

更新时间:2013-07-25 23:16:28人浏览
问题描述:
乙方患病或非因工负伤的医疗待遇?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
可以享受医疗期待遇,给予病假工资,并不得解除劳动合同。
2013-07-01 20:46:58
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
可以享受医疗期待遇,给予病假工资,并不得解除劳动合同
2013-07-01 21:18:27
朱传胜律师
服务地区-重庆重庆
可以享受医疗期待遇,给予病假工资,并不得解除劳动合同。
2013-07-25 23:16:28
周网龙律师
服务地区-江苏泰州
要看单位的规章制度,原则上不低于最低工资的百分之八十,
2013-07-01 14:19:40
董明律师
服务地区-江苏泰州
可以享受医疗期待遇,给予病假工资,并不得解除劳动合同。如有疑问可来电或当面咨询。
2013-07-01 13:24:06
田野律师
服务地区-北京北京
可以享受医疗期待遇,给予病假工资,并不得解除劳动合同。
2013-07-01 12:13:49
赵勇律师
服务地区-江苏泰州
你好,可以享受医疗期待遇,给予病假工资,并不得解除劳动合同。如需法律帮助可致电本律师或当面咨询,
2013-07-01 11:06:43
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