杭州十级工伤能赔多少
更新时间：2013-08-02 23:26:38人浏览
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9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-浙江绍兴
好：要具体核算过的，如：医疗费、误工费、伙食费、交通费、住宿费、伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴、生活护理费、停工留薪期的工资等。 如有疑问，可以电话详细咨询！
2013-08-02 23:26:38
服务地区-浙江杭州
你好，7个月的本人工资作为一次性伤残赔偿金，4个月的上年度职工月平均工资作为一次性医疗和就业补助金。欢迎联系，详细咨询，优惠代理。
2013-06-28 16:18:30
服务地区-浙江杭州
你好：要具体核算过的，如：医疗费、误工费、伙食费、交通费、住宿费、伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴、生活护理费、停工留薪期的工资等。 如有疑问，可以电话详细咨询！
2013-06-28 15:32:03
服务地区-浙江宁波
你好，7个月本人工资的一次性伤残补助金，离职后还有分别2个月的社会平均工资的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。误工费、交通费等。
2013-06-28 13:05:56
服务地区-北京北京
要具体核算过的，如：医疗费、误工费、伙食费、交通费、住宿费、伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴、生活护理费、停工留薪期的工资等。
2013-06-28 12:09:52
服务地区-浙江杭州
你好，可以主张7个月的本人工资作为一次性残疾赔偿金，其他费用据实主张，如果与单位解除劳动关系可以得到一次性就业补助金和一次性医疗补助金。
2013-06-28 10:25:02
服务地区-浙江杭州
赔偿项目有：医疗费、误工费、伙食费、交通费、住宿费、伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴、生活护理费、停工留薪期的工资等，需具体核算
2013-06-28 10:11:10
服务地区-浙江杭州
你好：要具体核算过的，如：医疗费、误工费、伙食费、交通费、住宿费、伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴、生活护理费、停工留薪期的工资等。
如有疑问，可以电话详细咨询！
2013-06-28 09:56:23
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