1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东东莞
通过工伤处理程序处理,十级为十一个月工资,九级为十八个月工资.
1、申请工伤认定2、申请劳动能力鉴定3、计算赔偿金额4、申请工伤赔偿纠纷仲裁维权5、通过人民法院诉讼！
如果有工伤保险，保险支付医疗费，伤残补助金等。单位支付一次性工伤就业补助金，医疗补助金。工伤期内的工资，护理费，伙食费等。
2009-11-07 08:24:08
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