帮我看看这条款有没有问题
更新时间：2013-05-13 08:01:03人浏览
问题描述：
保密义务和竞业限制规定
1、聘用合同依法签订后，乙方须保守甲方行业秘密，如果在合同期内有泄密行为的，甲方有权解除合同，并追究乙方相关经济、法律责任。如果乙方在甲方工作达到两个月后离职或被开除的，乙方在24个月内不得从事人力资源相关行业，否则甲方视为违约，有权追究乙方相关经济、法律责任。
2、在聘用期内，甲方如果为乙方提供培训费用，对乙方进行专业技术培训的，乙方的服务期不得少于两年。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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