1位律师解答
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服务地区-广东广州
您好。属于违法辞退，您可要求单位支付经济赔偿金。
经济赔偿金标准是，08年以后每满一年工龄（六个月以上不满一年的按一年计算）支付两个月工资，不满六个月的支付一个月工资；08年以前每满一年工龄（同样是六个月以上不满一年的按一年计算）支付一个月工资，不满六个月的支付半个月工资。上述所称的工资是指应发工资，包括实际发放的工资、社保和公积金的个人缴费部分及扣缴的个税。
2013-04-12 22:49:09
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你好这个是很难认定的啊
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你好，这边是可以申请工伤认定的
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