员工打架怎么处理
更新时间：2013-03-31 20:20:17人浏览
问题描述：
你好咨询律师，我公司昨天有两位员工因为工作吵了起来。第一次甲方先动手打人，结果反被乙方打伤眼睛，随后被同时拉开，事隔几分钟甲方又手拿工具冲到乙方工作场地，朝乙方打去，工具被乙方用手挡回地面。随后乙方也手持工具朝甲方打去，结果甲方受伤被送往医院。请我律师我应该怎样处理这事情。乙方要不要赔偿甲方的医药费和误工费。
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
蒋克江律师
盟
服务地区-安徽芜湖·电话-181-5536-4318
按公司的规章制度处理仅仅是纪律处罚。对于受伤者发生的医疗费等费用，公司可居中调解，调解不成。也可报警处理。
2013-03-25 22:00:33
服务地区-安徽芜湖
按公司的规章制度处理仅仅是纪律处罚。对于受伤者发生的医疗费等费用，公司可居中调解，调解不成。也可报警处理，双方赔偿问题和事件定性由公安机关处理
2013-03-27 15:19:56
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您好，您可以向平台投诉商家。
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