工厂辞职后工资结算和发放问题

更新时间:2013-03-21 16:34:31人浏览
问题描述:
在工厂辞职后,按工厂规定继续做一个月离职,但厂长说我的工资还是不能一起结算和发放,要我按工厂每月签发工资时亲自过来签字,(但因出纳平时不在工厂的,),因为本来就压一个月的,所以还有2个多月工资没领(分三个月发)也就是说我还要等他们财务每月过来签发那一两个小时里(随叫随到)赶来签字之后,才能打到银行卡上,不然就要去另一个城市自己找财务签完字才能帐。我总归还要有其他工作的,哪能接到电话就过去呢?所以,想问他们这样合理吗?改如何维护自己的权益?未签订任何劳动合同
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴健弘律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-135-8883-9313
你可以申请仲裁委权。
2013-03-17 05:28:25
邢伟华律师
服务地区-上海上海
申请劳动仲裁
2013-03-21 16:34:31
付德才律师
服务地区-浙江嘉兴
申请劳动仲裁
2013-03-17 19:31:10
孙晓龙律师
服务地区-浙江嘉兴
可要求支付双倍工资。
2013-03-17 19:18:39
王广雷律师
服务地区-浙江嘉兴
不合理,可以劳动部门投诉。
2013-03-17 09:40:37
张建军律师
服务地区-浙江嘉兴
申请劳动仲裁
2013-03-17 09:04:02
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你可以申请仲裁委权。
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可以向劳动局投诉。
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