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你好,可以评到伤残等级。
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要看是什么原因造成的,工伤、交通事故、人身伤害,有不同的鉴定标准。
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申请鉴定,确定具体等级。
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可以起诉。操作如下:1.收集证据,如合同、工资单等;2.向法院递交起诉状,并按被告人数提出副本;3.等待法院受理并安排庭审;4.庭审时陈述事实、理由,提供证据;
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在的,是欠了多少工资还没有给
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您好,具体看投诉什么问题了
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您好,劳动者离职的,用人单位仍需要依法结算工资待遇。
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您好,您的这个问题可以委托律师向法院起诉解决
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