工作11个月了，没签劳动合同，离职没做到一个月
更新时间：2013-01-25 12:14:53人浏览
问题描述：
工作11个月了，没签劳动合同。现提前了20天交辞职信，但是最后一个月没做到满，结账时是按天数算工资吗，还是怎么算工资。如果她按天数算工资我可不可以要去赔偿没签劳动合同的经济补偿。
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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