肇事者该如何赔偿,该如何赔偿?

更新时间:2009-09-16 02:09:58人浏览
问题描述:
我是05年12月1日进入公司,合同一年签一次,最近一次是07年12月1日签的,合同08年11月30日到期。合同到期后,我一直在公司上班,但是公司一直还没有跟我续签劳动合同。请问:如果公司在09年11月30日以我合同到期为由,不再与我签定劳动合同,我该得到哪些赔偿?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周阳律师 咨询我
服务地区-湖南郴州·电话-138-7350-6968
你可以要求从09年1月至今的双倍工资和经济补偿金。
2009-09-15 23:10:41
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
为签订合同期间双倍工资和相应的经济补偿金。----如需帮助或仍有不明之处,您可以直接通过电话免费咨询。
2009-09-16 02:09:58
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
届时你可以要求签订无固定期限劳动合同。
2009-09-15 20:36:31
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