我在公司干了两年零五个月,没有签合同,现在已经怀孕四个月,有50天工资拖欠,是不是可以去劳动局投诉他
更新时间:2012-12-14 00:27:35人浏览
问题描述:
我在公司干了两年零五个月,没有签合同,现在已经怀孕四个月,老板无故解雇,有50天工资拖欠,走时说补发一个月工资,且下个月发我们工资,结果一拖再拖,是不是可以去劳动局投诉他
7位律师解答
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