用人单位做4休2的工作制度是否合理?

更新时间:2012-12-05 23:10:24人浏览
问题描述:
用人单位做4休2的工作制,与周一至周五的工作制,一周少8h的工时。用人单位拿加班时间来补,做法对吗?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
可以拿加班时间来补
2012-12-05 22:13:00
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
没有违法之处。
2012-12-05 17:01:10
许斌龙律师
服务地区-上海上海
您好,根据你的描述无法给出正确的回答,请联系我详谈,建议通过Q Q提交材料获得免费详细咨询。
2012-12-05 23:10:24
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
可以拿加班时间来补
2012-12-05 21:19:51
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
没有违法之处。
2012-12-05 20:56:21
董毅智律师
服务地区-辽宁大连
可以拿加班时间来补
2012-12-05 16:33:25
章康律师
服务地区-上海上海
您好,可要求公司支付加班费 如果需要帮助,可来律所面谈,谢谢!
2012-12-05 15:41:27
侯福男律师
服务地区-上海上海
可以拿加班时间来补
2012-12-05 15:20:55
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