食堂 法律法规,食堂管理
更新时间：2009-08-31 13:54:33人浏览
问题描述：
食堂卫生
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
后勤食堂供货协议
xxxxx市xxxxx小学xxx学年度午餐副食品供货合约书（稿）业主：xxxxx市xxxxx小学（以下简称甲方）承包商：（以下简称乙方）经双方同意订立本合约，其
饮食服务合同
人浏览
《工伤认定办法》规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
施工现场食堂卫生制度
食堂卫生制度为了使生产员工能吃好、吃饱、吃放心，保证员工身体健康，有效促进施工生产的顺利进行，特制定本制度。一．认真遵守和执行国家食品卫生法，自觉接受卫生部门的
工程纠纷论文
人浏览
按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济补偿金，未依法支付经济补偿金的，还需要加付额外的经济补偿金。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
土地承包经营权转包规定
土地承包经营权流转是指通过承包取得的土地承包经营权可以依法采取转包、出租、互换、转让或者其他方式流转。土地承包经营权转包后,原土地承包关系不变,原承包方继续履行
征地补偿
人浏览
企业不签劳动合同：１、《劳动合同法》第十四条用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。２、《劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
采购等人员涉嫌职务侵占罪，单位可报警。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
要求换个菜啊
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
？？？
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果老板没有与你签订劳动合同，你可以首先尝试与老板沟通，要求签订。如果沟通无果，你可以向劳动监察大队举报投诉，或者提起劳动仲裁，要求老板支付从入职第二个月起的双
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，对于您的情况，如果仲裁不予受理，您可以考虑直接向法院提起诉讼。依据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，起诉需满足原告与案件有利害关系、有明确被告、具体诉讼
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
发生工伤事故处理赔偿如下：申请工伤认定、劳动能力鉴定，依据工伤认定结果以及劳动能力鉴定结果与用人单位协商索赔，用人单位不承担赔偿责任的劳动者可以申请劳动仲裁。法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
装修公司欠工人钱不给处理方法如下：1、劳动者可以向劳动行政部门投诉、举报；2、向企业的调解委员会等调解组织申请调解；3、向单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
可以的，有权依法维权的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工资的个税是按照百分之三至百分之四十五的超额累进税率来计算的，而知道个税后，也可以根据缴税的数额来推算出当事人的工资。如果当事人的工资范围在1至5000元之间的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！你可以向劳动监察部门投诉也可以走法律途径
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
