4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定的调查取证如何进行？
工伤认定的调查取证如何进行？劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据需要可以对提供的证据进行调查核实，有关单位和个人应当予以协助。用人单位、医疗机构、有关部门及
工伤责任认定
人浏览
申请材料1、填写完整的工伤认定申请表（申请表在受理机构领取或上海市人力资源社会保障局网下载）；2、伤亡人员与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定流程及申请需提供的材料如下：一、用人单位或工会组织申报的1、职工伤亡事故报告表(事故发生之日3个工作日内报送)2、工伤认定申请表1份(此表及以下材料自事
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
视同工伤的情形依据《工伤保险条例》第十五条规定，视同工伤的情形有三种：(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对未签劳动合同和公司伪造证据的情况，常见处理方式有申请劳动仲裁或直接向法院起诉。选择时需考虑证据充分性、诉求合理性等因素，以及个人时间和精力成本。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议向劳动监察大队投诉，要求支付工资并补缴社保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，根据法律规定，劳动者申请辞职，需提前3日（试用期）或者提前30日（正式劳动关系）向用人单位书面提出申请。是否需支付违约金，需要根据劳动合同中是否明确约定有
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
当你达到法定退休年龄时，单位有权不再续签劳动合同。但如果在续签期间工资被降低且单位未兑现承诺补足差额部分，你可以要求单位履行承诺并支付差额工资。若单位强行终止合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果院领导未经你同意就调岗，这通常违反了《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。首先，你可以与院领导进行沟通，明确表达你的不同意和理由。如果沟通无果，你可以向医
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁的一般步骤：开庭、明确请求、答辩、调查事实、举证质证、辩论、陈述。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体是什么情况呢，支付出去多少费用
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
