我在一企业工作不到一个月,与企业无劳动合同,现受伤,能算工伤吗?
更新时间:2009-08-28 21:58:11人浏览
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我在一企业工作不到一个月,与企业无劳动合同,现工作中受伤,能算工伤吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![张宰宇律师](http://d02.lawtimeimg.com/photo/20121108118da5af_110wh110.gif)
服务地区-重庆重庆
第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2009-08-28 21:58:11
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工
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在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可以认定工伤,但你负有只要责任的应当认定不了工伤。
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算工伤,
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