申请劳动仲裁需要什么条件

更新时间:2012-09-15 16:55:23人浏览
问题描述:
我在一公司工作了2年多,期间公司没和我签任何合同,也没帮买社保,递交辞职信一个月后,公司批准离职,但不给我结扣压的那一个月工资,老板说等电话通知才让我回来拿,是无限期的,请问这种情况我是否可以到劳动局投诉和申请追回社保费用?要怎么办?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
祖文敏律师
服务地区-云南昆明
你好,你可以申请劳动仲裁维权,拿回那笔押金。社保事宜需要到社保局投诉。
2012-09-15 16:55:23
黄东律师
服务地区-广东广州
你好,你有权申请劳动仲裁要回工资。
2012-09-15 16:39:15
徐冬凌律师
服务地区-广东广州
你好,收集相关证据提起劳动仲裁维护权益,如委托律师来处理,所得并非只有那区区一个月的工资。
2012-09-15 15:58:32
翁林霞律师
服务地区-广东广州
你好,你可以申请劳动仲裁维权,拿回那笔押金。社保事宜需要到社保局投诉。
2012-09-15 09:47:09
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
申请劳动仲裁要符合哪些条件
申请劳动仲裁要符合哪些条件
我们知道劳动仲裁是劳动争议解除的一个方式,而且还是劳动争议诉讼的前置程序,可是申请劳动仲裁要符合哪些条件呢,是不是所有的劳动争议都可以申请仲裁呢,劳动仲裁的流程
劳动仲裁知识
人浏览
你好,要看你的诉求,请问是仲裁请求是什么?
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁的流程
申请劳动仲裁的流程
申请劳动仲裁的流程如下:1、争议发生后一年内申请仲裁,递交仲裁申诉书;2、仲裁委员会收到申诉书之日起五日内作出是否受理的
劳动法
人浏览
劳动仲裁的申请条件
劳动仲裁的申请条件
劳动争议仲裁的申请条件是什么?根据劳动法和企业劳动争议处理条例的规定,劳动争议仲裁的申请条件必须具备:1申请仲裁的争议必须是劳动争议,即具有劳动关系的用人单位与
劳动仲裁知识
人浏览
申请劳动仲裁需要什么材料
申请劳动仲裁需要什么材料
南昌黄先生:我在市内一家工厂工作,但是由于车间内环境太差,我的身体感觉不适。前几天,我向单位提出辞职,但单位以合同未到期为由拒绝。我想咨询一下,申请劳动仲裁需要
劳动法动态
人浏览
劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁需要什么资料
劳动仲裁需要什么资料
劳动者在申请劳动仲裁时候,需要提交书面仲裁申请和证明劳动关系的证据。而仲裁申请书应包含劳动者的信息、用人单位的信息、仲裁
劳动法
人浏览
劳动仲裁需要什么资料
劳动仲裁需要什么资料
在现实生活中劳动争议是经常发生的,发生劳动争议后就需要解决争议,劳动仲裁是解决劳动争议的重要方式,劳动者需要提出书面的仲裁申请,以及提供相关材料的。下面为你整理
劳动法
人浏览
在员工依法办理离职手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可以
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一、去当地人力资源和社会保障局(俗称劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果你是与单位建立劳动关系,可以持相关的劳动合同、工作证明、工资单据等证据材料到单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。然后根据仲裁结果到法院申请执行对方的财产
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
你好,你可以申请劳动仲裁维权,拿回那笔押金。社保事宜需要到社保局投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览