3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东佛山
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
2012-08-12 22:22:23
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