我可以解除劳动合同吗

更新时间:2012-07-15 11:19:55人浏览
问题描述:
我的劳动合同是按1100的底薪签订的,其实我们是计件的,每月工资有4000-5000元,但是工资单是正班1100,其余为加班工资,从98年至今没有年休假,我想拟没有年休假解除劳动合同行吗?年休假的工资是按5000还是按1100的底计算。一年一月的经济补偿是5000还是1100呢?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张广阔律师 咨询我
服务地区-广东中山·电话-138-2477-7986
老板一般都是有准备的,建议和律师详谈,才能够给出更专业的意见
2012-07-15 11:19:55
翁林霞律师
服务地区-广东广州
你好,你以未休年休假为由解除劳动合同是没有经济补偿金的。年休假工资按你的日工资计算,以5000计算。经济补偿金的基数也是以5000为计算。
2012-07-14 23:46:31
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