11位律师解答
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服务地区-江苏盐城
你好,公司应当承担责任。第一,你在上班时间因公事遭受人身损害,属于工伤。其医药费,误工费等费用应由公司承担;你可以直接向对方主张;如果身体所受损害经司法鉴定构成轻伤以上后果的,可以向司法机关要求追究对方的刑事责任,并主张附带民事赔偿。 第二,关于对方的医疗费,应由你的公司承担,如果你的行为存在故意、重大过失,则公司赔偿后可以依据你在整个事件中的过错程度向你追偿一部分。
2012-07-13 11:01:25
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