零时雇员高空坠物伤人，雇主是否承担责任？
更新时间：2012-07-14 22:51:25人浏览
问题描述：
我请了几个零时雇员，其中有一个雇员在18楼掉了一块砖头下去，砸伤了楼下的其他施工人员。请问雇主是否有责任？如果有责任，那么承担的比例是多大？
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-陕西汉中
您需要承担责任。
法律依据 第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的, 应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。
前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为“从事雇佣活动”。根据《人身损害赔偿司法解释》第十一条，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。你哥和该公司如果是雇佣关系，你哥有权要求公司承担责任，赔偿项目包括医疗费、护理费、交通费、住院费和精神损害赔偿费等等。
2012-07-12 22:10:32
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全部责任。
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您需要承担责任。
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不一定，要具体分析确定。供参考。
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应该由你赔偿。
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协议有效，但需看具体内容是否合法有效
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