我是一名农民我今年51岁但是在某单位工作受了伤单位说我年龄不在劳动法保护之内了请我我这样算不算工伤呀

更新时间:2012-07-03 07:03:44人浏览
问题描述:
我是一名农民我今年51岁但是在某单位工作受了伤单位说我年龄不在劳动法保护之内了请我我这样算不算工伤
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王林律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-134-6327-0151
你好,属于工伤,无法协商申请仲裁解决
2012-06-30 09:42:59
冉令涛律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-139-3384-4800
在范围之内
2012-06-30 07:51:10
邢伟华律师
服务地区-上海上海
算的,如无法协商,你可申请仲裁。
2012-07-03 07:03:44
法律快车律师团队律师
服务地区-河北唐山
如果是在上下班的途中、是可以认定工伤的,工厂也有一定的责任,应当承担部分费用 《工伤保险条例》,首先工伤的认定, 是否构成工伤,看是否符合系列情形之一:第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 如若符合,则构成工伤。
2012-06-30 15:57:52
张玉峰律师
服务地区-河北唐山
你好,请你来电话咨询我。
2012-06-30 10:11:22
祖文敏律师
服务地区-云南昆明
算的,如无法协商,你可申请仲裁。
2012-06-29 22:23:11
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