轻伤怎样赔偿
更新时间：2013-07-22 15:21:09人浏览
问题描述：
甲和乙同在一个厂上班。在上班甲与乙口角纠纷导致甲动手打乙。后厂方认为甲过错在先故于当日辞退。次日甲纠结四五人持撬棍到乙上班处殴打乙。导致乙当场昏迷。后送医院治疗如今伤情鉴定为全身多处软组织损伤。左尺骨骨折脑震荡，左上肢正中神经，桡侧伸腕肌，尺神经轻度受伤。但是至爱人早也潜逃。在厂用的名字和地址都是假的无身份证在厂登记过！请问没有了至害人我找厂里可以吗？{我是在上班时间被打的}怎么找。怎么赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-云南德宏州
应先向劳动局申报工伤并要求做伤残鉴定，如果鉴定为工伤，则可要求工伤待遇，如不能认定为工伤，可以申请行政复议或提起行政诉讼，要求劳动局确认工伤；也可以要求要求工厂支付相关费用，因为工厂有责任为劳动者提供安全的生产工作环境，如果工厂不同意，可以提起民事诉讼，要求工厂赔偿你的损失。
2008-05-01 00:32:45
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