公司员工涉嫌职务侵占公司要求其三方对账该员工不配合怎么办
更新时间：2024-05-27 16:17:52人浏览
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公司员工涉嫌职务侵占公司要求其三方对账该员工不配合怎么办
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员工不配合三方对账，公司可依法处理。根据相关法律法规，公司有权要求员工配合调查，如员工拒不配合，公司可采取法律手段追究其责任。严重情况下，员工可能面临法律制裁，同时影响个人职业生涯。
2024-05-24 22:27:01
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员工不配合对账，公司可诉诸法律。操作包括：1. 收集证据，证明员工职务侵占；2. 向法院提起诉讼，要求员工赔偿损失；3. 如证据不足，可先向劳动部门投诉，寻求调解。
2024-05-24 22:26:36
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针对员工不配合对账，公司可起诉或投诉。选择起诉可向法院申请强制执行，确保公司权益；选择投诉则通过劳动部门介入调解。具体方式应根据实际情况和证据充分性决定。
2024-05-24 22:26:35
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您好，涉嫌职务侵占罪，这是挺严重的，要判刑坐牢的。
不过可以根据具体情况争取不起诉，缓刑或免于刑事处罚。不起诉法律意见书可以寄给检察院。
至于能不能不起诉，
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