被公司告职务侵占，该怎么办
更新时间：2023-12-12 17:29:43人浏览
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被公司告职务侵占，该怎么办
19位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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郭敬坡律师
盟
服务地区-广东广州·电话-180-2234-7618
如果您被公司告职务侵占，建议您采取以下措施：
首先，您需要认真分析案件事实和证据，了解自己的权利和义务。如果认为自己有罪或无罪，可以聘请律师代表您出庭辩护。在法庭上，您需要提供相关证据和说明情况，并遵守法律程序和要求。
其次，您可以与公司协商解决纠纷。双方可以通过和解协议达成一致意见，避免进一步的法律后果。和解协议可以是书面形式或口头形式，但需要签署和解协议并由双方签字确认。
无论您选择哪种方式，都需要确保自己的合法权益得到保护。如果您认为公司的指控不成立或不公正，您可以考虑采取其他法律途径来维护自己的权益。
2023-12-08 09:57:42
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廖天军律师
盟
服务地区-广东广州·电话-130-6176-4878
您好，涉嫌职务侵占罪，这是挺严重的，要判刑坐牢的。
不过可以根据具体情况争取不起诉，缓刑或免于刑事处罚。不起诉法律意见书可以寄给检察院。
至于能不能不起诉，缓刑不坐牢，能不能免予刑事处罚，完全取决于律师的专业性和责任心。
2023-12-08 06:26:54
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李志新律师
盟
服务地区-广东广州·电话-181-2248-4843
涉嫌职务侵占罪，具体判刑多久完全取决于你的辩护律师专业性和责任心，本人已经办理过多起无罪和缓刑案件。
2023-12-08 20:40:49
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已帮助122192人 · 响应时间 平均3分钟内
职务侵占一般能到法院诉讼。即可以自诉也可以要求检察院提起公诉。追究对方的刑事责任和民事赔偿责任。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
《刑法》第二百七十一条法律依据：《刑法》第二百七十一条
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
《刑法》第二百七十一条法律依据：《刑法》第二百七十一条
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
2023-12-08 01:08:38
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公司的人员职务侵占的处理是：数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定
（二）》第八十四条
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的，应予立案追诉。
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定
（二）》第八十四条
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的，应予立案追诉。
2023-12-08 01:08:33
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公司遇到了职务侵占，你是可以去当地的法院起诉这家企业的。
因为你们与公司之间造成的是劳动纠纷。所以你也可以去当地的人力资源和社会保障局投诉。
2023-12-08 01:08:25
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