6级工伤，公司与我协商解除劳工合同，我应该获得哪些补偿。
更新时间：2024-05-22 09:01:51人浏览
问题描述：
6级工伤，公司与我协商解除劳工合同，我应该获得哪些补偿。
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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王森博律师
盟
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你好，这个需要根据您的具体工作情况详细进行计算。另外您也需要考虑是现在解除合同关系好？还是先不解除好
2024-05-21 10:52:59
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六级工伤解除合同补偿包括：1. 停工留薪期工资福利；2. 一次性伤残补助金；3. 伤残津贴；4. 解除劳动关系时的一次性工伤医疗和就业补助金。具体金额根据《工伤保险条例》规定和个人工资计算。
2024-05-21 10:00:11
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六级工伤解除劳动合同时，通常的补偿包括停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。您应根据个人情况和实际需求，选择最合适的补偿方式。如有疑问，可咨询专业律师以确保自身权益最大化。
2024-05-21 09:59:27
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六级工伤解除劳动合同时，您可获得停工留薪期工资、一次性伤残补助金、伤残津贴以及解除劳动关系时的一次性工伤医疗和就业补助金。依据《工伤保险条例》第三十六条，确保您的权益得到全面保障，不及时处理可能会影响您的合法补偿权益。
2024-05-21 09:59:18
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