请问建筑公司员工受伤，只买了意外险，公司应该怎么处理？
更新时间：2024-05-15 14:31:40人浏览
问题描述：
请问建筑公司员工受伤，只买了意外险，公司应该怎么处理？
19位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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刘俊清律师
盟
服务地区-四川成都·电话-185-0285-0652
公司员工发生意外伤害以后,用人单位或工伤职工要在规定时限向统筹地区人力资源社会保障行政部门提出工伤认定申请. 2
2024-05-14 12:16:52
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四川川恒律所律师
盟
服务地区-四川成都·电话-191-8170-9091
您好，因为具体情况需要具体分析，这边需进一步与您沟通，本所具备该类型案件丰富的处理经验。
2024-05-14 12:00:23
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劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助74038人 · 响应时间 平均1分钟内
员工在工作时间、地点因工作受伤，应认定为工伤。如只购买意外险，公司需承担医疗费用等责任。依据《工伤保险条例》，工伤费用由工伤保险基金支付，未购买则需公司承担，否则可能面临法律纠纷和赔偿风险。
2024-05-14 11:27:12
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平台法律顾问团队
官方
已帮助62652人 · 响应时间 平均3分钟内
员工受伤应首先进行工伤认定。如确认工伤，公司需支付相关费用。如非工伤，可根据意外险条款处理。具体操作包括收集证据、申报工伤、与保险公司沟通等。确保员工权益同时减少公司损失。
2024-05-14 11:27:00
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已帮助189307人 · 响应时间 平均1分钟内
员工受伤若符合工伤情形，公司应申请工伤认定。如只购意外险，可选择与员工协商赔偿或走法律程序。选择需考虑员工伤情、治疗费用及公司经济状况等因素。
2024-05-14 11:26:59
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