你好,如果中介说是20一个小时,但是等到发工资的时候却没有安照20一个小时的算怎么办

更新时间:2024-01-26 14:08:46人浏览
问题描述:
你好,如果中介说是20一个小时,但是等到发工资的时候却没有安照20一个小时的算怎么办
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈美娟律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-137-1077-1080
你好,可以向当地劳监部门投诉,此外,还可以收集证据向劳动仲裁委申请仲裁。
2024-01-25 16:41:31
王莉律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-130-1606-9230
如果中介不按规定发工资的,劳动者可以与其协商;
2024-01-26 14:08:46
卢祖宁律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-189-0222-7707
你好,未足额结算工资可以仲裁处理G
2024-01-25 16:37:47
揭志文律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0294-5703
你好 可以要求补发差额的工资A
2024-01-25 16:35:46
天习律所律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-400-8705-708
你好,可以向劳动局反馈的
2024-01-25 16:33:59
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助120173人 · 响应时间 平均3分钟内
用人单位不发工资可以打投诉电话,建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为。
劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。法律依据:《劳动保障监察条例》第十七条,劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。
2024-01-25 16:07:05
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助63603人 · 响应时间 平均4分钟内
用人单位不发工资可以打投诉电话,建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为。
法律依据:《劳动保障监察条例》第十七条,劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。
2024-01-25 16:06:52
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助71501人 · 响应时间 平均3分钟内
您好,可以向劳动监察大队投诉解决
2024-01-25 16:06:40
恒睿团队律师
服务地区-广东广州
你好,有没有消息记录可以证明的呢
2024-01-25 19:23:26
杜凯律师
服务地区-陕西西安
这个有约定按约定,有合同按合同
2024-01-25 16:36:55
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
做临时工中介不给工资应该怎么处理
做临时工中介不给工资应该怎么处理
临时工中介拖欠工资?教你几招应对!尝试协商,无果可申请调解,再不行可仲裁,最后可起诉。依据《劳动争议调解仲裁法》,保障权益不容忽视!
临时工
人浏览
建议协商解决协商不成是可以申请劳动仲裁维权的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不给工资条报警有用吗
公司不给工资条报警有用吗
公司发生不给工资条的情况,劳动者可以采取申请劳动仲裁或者提起诉讼的解决方式。公司需要书面记录支付劳动者工资的数额、时间、
劳动法
人浏览
做了20多天不发工资怎么办
做了20多天不发工资怎么办
劳动者做了20多天单位不发工资的,劳动者可以采取下列维权方式:与用人单位协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能
劳动法
人浏览
辞职不给压20天的工资怎么办
辞职不给压20天的工资怎么办
如果单位在劳动者辞职时压20天的工资,劳动者可以通过以下方法讨要工资:与用人单位协商;直接向人民法院请求支付令;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡
劳动法
人浏览
你好可以向劳动监察大队投诉
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不发工资条怎么办
单位不发工资条怎么办
现在是法制社会了,我国劳动法注重对劳动者的法律保护,那么,单位不发工资条怎么办呢?下面法律快车小编为你解答疑惑,希望对您有所帮助。1、《工资支付暂行规定》第十八
劳动法
人浏览
中介公司如果是劳动者的用人单位,无故扣工资的,劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉;依法去申请劳动调解;或者依法去向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,请求其作出裁决。法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以到劳动监察大队投诉
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,对不发工资的,离职可以按协商拿工资,协商不成的可以举报、投诉或者仲裁进行的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
你好,请问你跟公司有没有签订劳动合同
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
中介费纠纷可以向中介公司所在地的工商局、工商所或房管部门投诉处理,工商局应当在7个工作日内协调通知结果;投诉协商未能解决纠纷的应以合同中指定的仲裁机构作为第三方
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
公司说上一个月班自离工资按一天100算bu 合法
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
你好,具体是工作多久了呢,有合同吗
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
日结兼职中介未支付工资,可投诉至劳动行政部门。依据《劳动合同法》第八十五条,用人单位未按时足额支付工资,劳动行政部门可责令支付,并加付赔偿金。如不及时处理,可能
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
C2实习期被扣6分,需参加交通安全教育并考试合格。否则实习期延长一年。若再扣满6分,驾照会被注销。建议及时处理,避免驾照被注销。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期内单位不给工资,如果双方订立的实习协议上未约定工资的,实习生不能告单位;如果双方约定了实习工资,但是单位拒不支付的,则可以告单位,实习生可以依法申请仲裁或
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
新人入职不满一个月辞职工资需要减半不合理
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
新人入职不满一个月辞职工资需要减半不合理
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询