公司批量裁员,12月1日公司领导口头传达12月底裁员终止合同走人,我想了解的是这种口头传达合规合法吗

更新时间:2023-12-07 10:45:57人浏览
问题描述:
公司批量裁员,12月1日公司领导口头传达12月底裁员终止合同走人,给n赔偿无➕1,我想了解的是这种口头传达合规合法吗
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
姜万东律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-181-5602-2198
是的 建议积极争取 具体怎么回事
2023-12-07 10:34:05
平台特邀律师 咨询我
已帮助167907人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,建议申请劳动仲裁
2023-12-06 16:54:36
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助195959人 · 响应时间 平均2分钟内
可以向劳动局投诉
2023-12-06 16:54:18
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助82911人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,可以申请劳动仲裁
2023-12-06 16:53:48
陶子润律师
服务地区-安徽合肥
你好,具体情况可以提供帮助
2023-12-07 10:45:57
北京圣运合肥律所律师
服务地区-安徽合肥
请问你具体是什么情况
2023-12-07 08:56:26
周磊律师
服务地区-安徽合肥
你好,可以保留证据,劳动仲裁
2023-12-06 18:03:42
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