管理不善原因，现劳务工凭这份证明找公司仲裁索赔。这份工作证明在法律上具有合法性吗？
更新时间：2023-11-17 16:13:11人浏览
问题描述：
公司是建筑行业，管理不善原因，导致公司员工给劳务工提供了份工作证明，但是盖了项目章且该项目上明确刻着无项目经理签字无效。现劳务工凭这份证明找公司仲裁索赔。这份工作证明在法律上具有合法性吗？
14位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东深圳
根据您提供的信息，这份工作证明在法律上可能不被视为具有合法性。
公司员工提供的工作证明需要盖有公司的公章或项目章，并需要明确注明该员工的职务、工作时间和地点等信息。如果这份工作证明盖了项目章且没有项目经理签字确认，那么它可能会被认为是无效的。
此外，建筑行业的管理不善可能导致公司内部管理混乱，使得员工伪造工作证明的情况发生。在这种情况下，公司应该尽快采取措施进行调查和处理，以避免类似情况再次发生。
总之，一份工作证明是否具有合法性需要根据具体情况来判断，建议公司在处理此类问题时谨慎行事，并及时与专业律师咨询意见。
2023-11-16 14:05:42
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