给别人做事不付工钱怎么讨回？
更新时间：2023-11-09 11:21:08人浏览
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给别人做事不付工钱怎么讨回？
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法律分析：首先劳动者可以到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）进行举报，其次劳动者还可以直接申请劳动仲裁，最后如果对仲裁结果劳动者还是不满意，可以在拿到仲裁书后的15天之内到法院进行起诉。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
第七十八条 解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。
第七十九条 劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
第七十八条 解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。
第七十九条 劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
2023-11-09 10:15:56
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首先劳动者可以到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）进行举报，其次劳动者还可以直接申请劳动仲裁，最后如果对仲裁结果劳动者还是不满意，可以在拿到仲裁书后的15天之内到法院进行起诉。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
第七十八条 解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。
第七十九条 劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
第七十八条 解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。
第七十九条 劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
2023-11-09 10:15:45
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法律分析：首先劳动者可以到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）进行举报，其次劳动者还可以直接申请劳动仲裁，最后如果对仲裁结果劳动者还是不满意，可以在拿到仲裁书后的15天之内到法院进行起诉。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
第七十八条 解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。
第七十九条 劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
2023-11-09 10:15:14
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与雇主协商：首先，你可以与雇主进行沟通，要求他们支付你应得的工资。可以尝试通过电话、邮件或面对面交流等方式进行协商。在协商过程中，要保持冷静和礼貌，并记录下所有谈话内容作为证据。
寻求法律帮助：如果雇主拒绝支付你的工钱，你可以考虑寻求法律帮助。这可能需要你提供相关证据，例如合同、付款凭证等。请咨询当地的律师，了解如何采取适当的法律行动。
向劳动监察部门投诉：如果你认为自己受到了不公正待遇，你可以向当地劳动监察部门投诉。他们会调查你的案件，并与雇主联系以解决问题。你需要提供相关证据，例如合同、付款凭证等。
2023-11-09 10:45:13
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