你好我是私人找人帮工，工人自己从车上跳下来手摔断了，这个情况责任谁来负
更新时间：2023-11-04 10:30:49人浏览
问题描述：
你好我是私人找人帮工，工人自己从车上跳下来手摔断了，这个情况责任谁来负
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助159802人 · 响应时间 平均4分钟内
首先由交通事故责任方承担责任。其次为他人无偿提供劳务的帮工人，在从事帮工活动中致人损害的，被帮 工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任。帮工人存在故意或者重大过失，赔偿权利人请求帮工人和被帮工人承担连带责任的，人民法院应予支持。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的如下规定：
第十三条 为他人无偿提供劳务的帮工人，在从事帮工活动中致人损害的，被帮 工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任。
帮工人存在故意或者重大过失，赔偿权利人请求帮工人和被帮工人承担连带责任的，人民法院应予支持。
【温馨提示】
以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考。
如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。
第十三条 为他人无偿提供劳务的帮工人，在从事帮工活动中致人损害的，被帮 工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任。
帮工人存在故意或者重大过失，赔偿权利人请求帮工人和被帮工人承担连带责任的，人民法院应予支持。
【温馨提示】
以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考。
如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。
2023-11-04 10:30:49
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助160935人 · 响应时间 平均2分钟内
算工伤。
1、停工留薪百期工资：工伤职工停工留薪期的工度资福利待遇不变，由用人单位按月支付；生活不能自理的，由用人单位派人护理，所需陪护费用由用人单位按协议支付。
2、伤残津贴：伤残等级为五级和六级且难以安排工作的工伤职工，由用人单位按月发给本人工资的70%和60%的伤残津贴。
3、一次性伤残就业补助金道：伤残等级为五至十级且与用人单位解除了劳动关系的工伤职工，由用人单位以解除劳专动关系时该地区上年度职工月平均工资为基数，支付一次性伤残就业补助金。
扩展资料：
（一）在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中；
（二）在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中；
（三）从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中；
（四）在合理时间内其他合理路线的上下班途中。
2023-11-04 10:30:29
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位承担责任，但如果是您有重大过失或者故意，单位可以向您追偿
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，能和我说一下你的伤情吗
全部16个答案 >
人咨询过 去咨询
老板承担责任。如果你没有故意或重大过错，那么，你不承担责任
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好：可以起诉要求赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要先确定你们之间是雇佣关系还是加工承揽关系，如果是加工承揽关系，原则上你不需要承担责任。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
建筑工程层层转包，遇工伤事故如何办根据建设部、国家工商局《建筑市场管理规定》第16条的规定，承包方必须按照其资质等级和核准的经营范围承包任务，不得无证承包或者未
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
高空坠物伤人责任由具体侵权人承担，不能确定具体侵权人的，由可能加害的建筑物使用人承担责任。《侵权责任法》第八十七条规定：从建筑物中抛掷物品或者从建筑物上坠落的物
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用；造成精神损害的，还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
在工地上雇用挖掘机人员的，若挖掘机司机在提供劳务期间导致他人受伤的，则接受劳务一方承担人身损害赔偿责任；若掘机司机在提供劳务期间自己受到人身损害的，则提供劳务一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
左足2至第五跖骨干骨折，工伤评级需具体鉴定。可能评为10级，即身体各部位骨折愈合后无功能障碍。具体评级需依据劳动能力鉴定委员会的结果。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
右手食指十级工伤，应尽快处理。首先申请工伤认定，确保权益；其次进行劳动能力鉴定，确定赔偿等级；最后根据鉴定结果领取医疗费、停工留薪期工资及一次性伤残补助金等赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
工伤老板欠债，常见处理方式包括：向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时需考虑证据充分性、时间成本等因素。劳动监察部门可快速介入，仲裁和诉讼则更具法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担，保险赔偿额不足以承担的，再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定，保险公
损害赔偿
人浏览
工伤赔偿由公司和保险公司共同承担。根据《工伤保险条例》，工伤职工可获得一次性伤残补助金，金额视伤残等级和本人工资而定。公司需支付一次性就业补助金，保险公司则支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要根据具体情况详细计算
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，超过60岁受伤，看单位是否有社保等情况，一般认为是劳务合同
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
各个区都有不一样的地方，你是在哪个区？
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
让公司给你在工伤认定申请书上盖章，或者自己申请找两个工友作证
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
