我通过中介找到了国庆七天的兼职,期间公司没有和我签劳动合同并不支付3倍加班费的话应该怎么处理?

更新时间:2023-10-12 13:58:36人浏览
问题描述:
我通过中介找到了国庆七天的兼职,期间公司没有和我签劳动合同并不支付3倍加班费的话应该怎么处理?
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
恒睿团队律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-181-2210-0248
如果公司拒绝签订劳动合同并支付加班费,您可以考虑寻求法律援助。您可以咨询当地的劳动法律顾问或律师,了解您的权利和可行的法律途径
2023-09-27 08:29:10
王莉律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-130-1606-9230
国庆兼职一般是没有三倍工资的。兼职属于非全日制用工
2023-10-12 13:58:36
吴昭燕律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-181-0262-0654
你好,该问题一般需要视具体情况而定
2023-09-27 08:48:40
唐海燕律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-139-0238-0724
找一下当地劳动局啊,看能不能支付
2023-09-27 09:47:52
揭志文律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0294-5703
你好 兼职不需要支付3倍工资A
2023-09-27 10:42:03
杨国良律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-188-2607-9768
你好,你可以起诉进行处理
2023-09-27 06:01:54
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助83307人 · 响应时间 平均1分钟内
法律分析:没有得到加班费的劳动者,要及时向劳动保障监察部门投诉,当然劳动者也可以选择仲裁,劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
2023-09-27 00:43:56
法律快车咨询顾问 咨询我
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没有得到加班费的劳动者,要及时向劳动保障监察部门投诉,当然劳动者也可以选择仲裁,劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
2023-09-27 00:43:53
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助186572人 · 响应时间 平均4分钟内
法律分析:违反。没有得到加班费的劳动者,要及时向劳动保障监察部门投诉,当然劳动者也可以选择仲裁,劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十三条 用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。
2023-09-27 00:43:41
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