只签了公司的合同，有效吗？
更新时间：2023-04-11 09:17:54人浏览
问题描述：
我在媒体公司，主播签了合同，只签了公司的合同，有效吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助145169人 · 响应时间 平均3分钟内
公司不违法，也不能因此认定合同无效。法律只规定用人单位必须与员工签订劳动合同，并没有规定还必须签订其他什么法律文件，所以，公司只签订一份劳动合同，是合法的，公司并没有违反法律的强制性规定。
2023-04-11 09:17:54
咨询我
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助192208人 · 响应时间 平均2分钟内
法律分析：依据我国民法典的规定，传媒公司的合同有没有用，主要看合同是否依法成立，依法成立的合同才受保护的，才具有法律约束力。签订合同的当事人具有民事行为能力，并是双方自愿签订，并且协议内容不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗的，该合同具有法律效力。法律依据：《中华人民共和国民法典》 第四百六十五条 依法成立的合同，受法律保护。依法成立的合同，仅对当事人具有法律约束力，但是法律另有规定的除外。
2023-04-11 09:17:48
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助196828人 · 响应时间 平均2分钟内
主播合同如果是劳动者与用人单位依法订立的，有法律效应。用人单位应当自用工之日起的一个月内与劳动者订立书面的劳动合同，经双方协商一致，并在劳动合同文本上签字或者盖章后，劳动合同生效。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
2023-04-11 09:17:39
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
什么是有效合同?
合同,法律,生效,手续,办理,规定什么是有效合同?有效合同是指符合法律规定，所签订的条款对当事人各方具有法律约束力，并受国家法律强制力保护的合同。依法成立的合同
合同效力纠纷
人浏览
你好，可以有效，后续需要按照协议约定履行。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
合同有效的基本要件
合同是双方一起签订的，所以当然得是双方的意愿，还要经过协商后才能够确定的，以书面形式进行约定，是具有法律效力的。那么，合同有效的基本要件是什么？下面法律快车小编
合同的效力
人浏览
用人单位与劳动者依法只签了一份劳动合同，该劳动合同有效；但是该行为是不合法的，双方需要签订两份合同，由用人单位与劳动者各持一份合同文本才是合法的。法律依据：《中
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，是什么合同呢？是劳动合同还是其他合同？
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，在北京吗？有协商过吗？交保险啦吗？
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
个人与公司签订的合同有效。合同有效的要件有：1、意思表示真实，体现了当事人的自愿原则；2、不违反法律或者社会公共利益；3、行为人具有相应的民事行为能力。法律依据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，各方签字才发生法律效力
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同备案时间是多久
施工合同备案时间是7日。招标人和中标人应自中标通知书发出之日起30日内订立书面合同，订立书面合同后7日内，中标人应将合同送工程所在地的县级以上地方人民政府建设行
合同审查
人浏览
认定合同效力要从两个方面进行判断。一是否具备生效的条件，合同生效的条件有：合同当事人双方是否具有民事行为能力，意思表示是否真实，合同内容是否违反法律行政法规。二
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
审查企业合同重点看什么
审查企业合同重点看以下事项：查看对方主体资格及对方营业执照的营业范围；审查合同的内容是否合法、条款是否完备；合同约定的双方权利义务是否对；合同争议解决条款；合同
合同审查
人浏览
只要双方意思表示真实，没有《劳动合同法》第二十六条规定的无效情形，劳动合同签一份也是有法律效力的。下列劳动合同无效或者部分无效：以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
主播合同如果是劳动者与用人单位依法订立的，有法律效应。用人单位应当自用工之日起的一个月内与劳动者订立书面的劳动合同，经双方协商一致，并在劳动合同文本上签字或者盖
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建筑施工合同审查需要注意的方向有哪些？
建筑施工合同审查需要注意的方向有：需要审查诉讼主体的资格；需要审核建设施工合同的效力问题；建设施工合同需要约定明确的、具有可操作性和可执行性的违约责任；建设施工
合同审查
人浏览
审查合同的审批流程需要注意的问题
审查合同的审批流程需要注意的问题有：基本信息填写是否完整、规范、清楚；是否按公司要求使用公司制定的范本；是否缺乏立项审批、有没有超标审批；合同内容有没有超出所依
合同审查
人浏览
企业合同风险防范的方法及措施
企业合同风险防范的方法及措施：订立合同前尽可能了解对方当事人；对他人的代理权进行了解；提高具体业务人员及领导人的素质；应采取书面形式并使用标准合同范本；买受人收
合同审查
人浏览
建筑施工合同审查需要注意的方向
建筑施工合同审查需要注意的方向：1、需要审查诉讼主体的资格。2、需要审核建设施工合同的效力问题。3、建设施工合同需要约定明确的、具有可操作性和可执行性的违约责任
合同审查
人浏览