关于工伤赔偿。拜谢
更新时间：2012-04-13 19:08:37人浏览
问题描述：
本人在一个工厂由于个人操作失误导致工伤。现在事情有这么几个问题点。
一、与用人单位没有劳动合同。已在工厂工作2年；
二、在医院治疗时用的他人的身份证。这是在去医院的途中老板要求的，说是为了能够报销医疗保险，由于当时情况所迫同意要求；
三、所有医疗材料在老板手里；
四、从事行业2年公司未给办理任何保险。
由以上情况，如果与公司协商赔偿的话从哪方面有优势？
如果上报劳动局会有哪些问题？
另外，做工伤鉴定以上情况又存在哪些问题？
求解决，拜谢~
8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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可以进行起诉处理
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上午好，是在哪里的劳动问题的呢，可以帮你处理案件的
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这个是可以去申请执行的
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