女方打工期间要请假结婚 需要十天左右 公司只批四天不够怎么办

更新时间:2022-12-16 17:28:37人浏览
问题描述:
女方打工期间要请假结婚 需要十天左右 公司只批四天不够怎么办
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黄宝林律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-138-6042-9287
你好,按法定结婚年龄结婚的,可享受3天婚假;多请的假可以按事假处理。
2022-12-16 17:28:37
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助68289人 · 响应时间 平均4分钟内


  可以,但不能延迟太长时间,必须在合理时间范围内。



  1、婚假可以在办理结婚证之后延后休假,对此,法律没有规定,单位有规定的,应当从其规定。单位没有规定的,能够延后多长时间,如果办理结婚登记与休假的时间同在一个用人单位,一般都没有问题;但在不同单位的,一般依法办事的单位会在确认没有休假的前提下予以批准休假,不排除个别单位会以结婚不发生在本单位不予批准。



  2、想要申请延迟休婚假的人可以问问单位具体的情况,但提醒休婚假是有期限,一旦过了期限而没有休的话将会影响到自己的权益。


  法律依据:



  《中华人民共和国劳动法》第四十条



  用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:



  (一)元旦;



  (二)春节;



  (三)国际劳动节;



  (四)国庆节;



  (五)法律、法规规定的其他休假节日。



  《中华人民共和国劳动法》第四十五条



  国家实行带薪年休假制度。



  劳动者连续工作1年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。


2022-12-16 07:07:39
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
过年公司不发工资怎么办
过年公司不发工资怎么办
如果公司在过年时不发工资,劳动者有以下维权办法:与公司协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起
劳动法
人浏览
公司婚假天数规定不符合国家规定的,劳动者可以与其协商,要求公司更正;如果协商不成的,劳动者可以向劳动行政部门举报,由该部门责令公司改正,给予其警告;给劳动者造成
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
请假不批怎么办
请假不批怎么办
如果单位违法不批准请假,劳动者可以向劳动监察部门投诉。若劳动者是因为合理原因需要在正常工作时间内请假的,用人单位应当依法
劳动法
人浏览
请假老板不同意属于旷工吗
请假老板不同意属于旷工吗
如果劳动者没有按规定请假,则在单位不批准时缺勤的,属于旷工,如果因为不可抗力、见义勇为、依法参加法定的社会活动等情形缺勤的,不属于旷工。如果劳动者旷工属于严重违
劳动法
人浏览
辞职公司不放人要怎么办
辞职公司不放人要怎么办
我们知道就是在平时工作中,很多时候因为种种原因劳动者想要辞职,但是有的小公司因为人手不够不放人走,那么如果我们遇到这种情况应该怎么办呢,接下来就由法律快车小编整
辞职
人浏览
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职单位不批怎么办
辞职单位不批怎么办
辞职单位不批,劳动者只需要提前30天通知用人单位解除劳动合同即可,30天后如果用人单位不为劳动者办理离职手续的,不发给解
劳动法
次播放
怀孕期间想要离婚怎么办
怀孕期间想要离婚怎么办
在夫妻生活中,怀孕几乎是每个女性一生必须经历的事情,但是很多时候怀孕期间的妇女因为某些原因想要离婚。那么怀孕期间想要离婚怎么办呢?接下来法律快车小编就为大家准备
婚姻家庭
人浏览
你好:协商办理吧
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,具体是什么假?建议协商
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,休息休假管理制度如下:1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议与单位协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
如果台球厅店长坚持要扣你工资,你可以首先尝试与店长沟通,明确表达你的立场和法律依据。如果沟通无果,你可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求用人单位全额支付工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
可以要回,但具体操作需视情况而定。1.如单位存在违法情形,可书面解除劳动关系并要求支付工资及补偿金。2.如已提前30天书面离职,单位应结清工资。3.如直接离职且
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
对公司拖欠工资和自己私收会员费问题,应依法处理。可依据《劳动争议调解仲裁法》申请劳动仲裁,要求公司支付拖欠工资,同时需规范自身行为,私收会员费可能涉及违法,应尽
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
快递网点公司不支付工资,若是劳动关系的,可以申请劳动仲裁,要求支付拖欠的工资等。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
要看被执行人名下有没有什么财产可以执行。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
遇到这种情况,可以申请劳动仲裁先,工伤受伤情况如何呢
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者需要辞职的,提前三十天。劳动者在试用期内辞职只需提前三天告知用人单位即可领取工资、办理离职手续;劳动者没签劳动合同辞职不需要提前声明,可以随时离职。离职后
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询