厂里合同上写的没有做满一年不准辞工合法吗

更新时间:2012-04-10 20:27:02人浏览
问题描述:
我在厂里上班。打算9月份回家结婚。主管说不可以辞工。厂里一直是这样的规矩。这样合法吗。我3月份进厂。当时签合同没有看上面就签了,他说合同上写的很清楚。要我丢一个月的工资。农民工。辛苦钱。我不舍得
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
是不合法的。可以提前一个月书面通知单位,可以辞职。不能克扣工资。协商不成的,可以向劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁解决。
2012-04-10 20:27:02
陈贤良律师
服务地区-广东广州
你提前一个月辞职就行了,具体咨询请联系我。
2012-04-10 19:31:00
黄东律师
服务地区-广东广州
单位不合法,你有结婚可以享受婚假的.
2012-04-10 19:23:19
吴耿锋律师
服务地区-广东广州
劳动合同的不满一年不准辞工的规定无效,而且工厂克扣一个月的工资不合法。
2012-04-10 17:33:33
覃向红律师
服务地区-广东中山
提前一个月辞职,厂里的限制是违法的,无效。
2012-04-10 17:15:39
郑晓旭律师
服务地区-广东广州
提前一个月辞职,厂里的限制是违法的,无效。
2012-04-10 14:56:15
李卓群律师
服务地区-广东广州
提前30天书面辞职并保留证据就可以。
2012-04-10 14:55:20
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏无锡
不合法。这个约定无效。 可举报可申请劳动仲裁。
2012-04-10 14:46:26
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