用人单位没签订劳动合同然后以店里没有活将我辞退可以要求赔偿双倍工资么

更新时间:2022-12-22 15:37:20人浏览
问题描述:
用人单位没签订劳动合同然后以店里没有活将我辞退可以要求赔偿双倍工资么
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
沈阳盈科律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-136-1088-6660
您好,入职不签劳动合同本身就是违反劳动法,可以申请仲裁
2022-11-24 10:37:49
李金辉律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-158-4003-3543
是否支持双倍工资,要依据入职时间以及其他证据
2022-11-18 21:13:18
单治律师团队律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-155-2416-5855
你好,请详细说明一下情况和主张诉求!
2022-11-18 21:06:31
张勇律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-133-2247-8547
你好,可以的,具体请与我们联系。
2022-11-19 05:29:50
张俊杰律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-159-9825-2872
协商不成收集证据申请劳动仲裁
2022-11-19 15:03:41
刘荣途律师
服务地区-辽宁沈阳
你好,需要提供证明属于事实劳动关系,如签到簿、花名册、工资单等,
2022-12-22 15:37:20
王永远律师
服务地区-辽宁沈阳
可以要求支付未签订书面劳动合同二倍工资和违法解除劳动关系赔偿金。
2022-11-19 19:04:15
娄建军律师
服务地区-辽宁沈阳
工作多长时间?是否交纳社保?
2022-11-18 21:43:43
孙庆华律师
服务地区-辽宁沈阳
你好,我是辽宁沈阳的孙庆华律师。如果你在你的单位工作没有满一年,是可以索要双倍工资的。
2022-11-18 21:24:23
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