工伤老板,医药费老板垫付会被扣工资吗?

更新时间:2022-11-03 09:37:27人浏览
问题描述:
工伤老板,医药费老板垫付会被扣工资吗?
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴健弘律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-135-8883-9313
您好,属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以通过法律途径解决。
2022-10-28 04:30:02
朱卓律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-170-7214-9044
您好 工伤是根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔
2022-10-28 14:49:09
孔德律师团队律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-400-6062-325
可以申请工伤鉴定 按照鉴定赔偿的
2022-10-28 10:11:34
贾正雨律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-182-5828-3199
您好,工伤的医药费由社保支出
2022-10-28 15:05:49
中凯杭州分所律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-130-6771-9003
您好,了解下工伤的具体事项
2022-10-28 09:25:03
平台特邀律师 咨询我
已帮助80156人 · 响应时间 平均1分钟内
如果用人单位在职工工伤期间工资只发底薪,职工可以直接去当地劳动保障行政部门投诉,也可以拨打其电话投诉。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。法律依据:《劳动保障监察条例》第九条
任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。
劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。
劳动保障行政部门应当为举报人保密;对举报属实,为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人,给予奖励。
2022-10-28 02:08:56
史红雨律师
服务地区-浙江杭州
您好!扣工资没有法律依据,不合法。
2022-11-03 09:37:27
史正威律师团队律师
服务地区-浙江杭州
工伤公司需要承担医药费,如果扣除工资可以申请劳动仲裁请求支付
2022-11-01 16:49:41
郑斐戈律师
服务地区-浙江杭州
你好,请问需要律师协助吗?
2022-10-28 17:40:18
钱亚红律师
服务地区-浙江杭州
工伤一般留薪停职,如果有工伤保险,老板也赔不了多少。
2022-10-28 09:22:53
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