公司单方面终止职工劳动合同的,应当提前把理由通知工会吗?

更新时间:2022-10-20 17:00:23人浏览
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公司单方面终止职工劳动合同的,应当提前把理由通知工会吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
朱建华律师 咨询我
服务地区-安徽芜湖·电话-180-0553-2996
有工会组织的企业,单位在解除劳动合同前应当通知工会。
2022-10-20 17:00:23
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助179002人 · 响应时间 平均5分钟内

1、工会是职工自愿结合的群众组织,其宗旨就是要维护职工的合法权益。工会法第二十一条、劳动法第三十条、劳动合网法第四十三条均规定,用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。

2、用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的,工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见,并将处理结果书面通知工会。

3、法律明确规定用人单位解除劳动合同应当征求工会意见,用人单位未征求工会意见就违反了该条规定,即可认为是违法解除劳动合同,应向劳动者支付赔偿金;如果劳动者要求继续履行劳动合同的,应继续履行。

2022-10-19 14:35:15
鲁先华律师
服务地区-安徽芜湖
对的,可能违法解除,需要赔偿。
2022-10-19 17:05:29
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