就一个通知强行命令过去上班。我们能不去么,能要求现有公司和我们解除劳动合同并且支付一定的经济补偿么

更新时间:2022-09-26 23:00:33人浏览
问题描述:
我一直在现有公司工作突然接到通知要我们现在公司的人别的公司上班,就一个通知强行命令过去上班。两家公司不是一个老板,也不在一个区域。我们能不去么,能要求现有公司和我们解除劳动合同并且支付一定的经济补偿么
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孙培佳律师 咨询我
服务地区-湖北宜昌·电话-136-8717-5604
根据法律规定,劳动者有权拒绝。劳动者拒绝到新的公司上班的,原用人单位应当支付经济补偿金。
2022-09-25 08:45:32
杜红涛律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-181-6230-6498
您好,可以申请劳动仲裁,您能跟我说说具体情况么?我会尽可能帮你解决问题。
2022-09-26 15:09:24
石佳佳律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-185-0274-7533
你好,你们可以拒绝,要求公司出具解除函,并且主张赔偿。你在职多久呢
2022-09-26 09:19:40
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助81583人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2022-09-24 23:57:51
罗亮律师
服务地区-湖北武汉
可以主张经济补偿金这块损失
2022-09-26 23:00:33
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