试用期要签合同吗，有哪些规定
更新时间：2024-05-11 05:48:06人浏览
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试用期要签合同吗，有哪些规定
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试用期需要签合同。根据《劳动合同法》第十九条规定，试用期包含在劳动合同期限内，且双方应签订劳动合同。试用期长短根据合同期限确定，不得超过法定限制。不签合同将违反法律规定，可能面临法律责任。
2024-05-11 05:45:58
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试用期要签合同。操作如下：1. 确定劳动合同期限；2. 根据合同期限确定试用期限；3. 在劳动合同中明确试用期的起止时间、工资待遇等；4. 双方签字盖章，确保合同生效。遵守《劳动合同法》规定，保障双方权益。
2024-05-11 05:46:04
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试用期签合同的常见处理方式为签订包含试用期的劳动合同。选择此方式可确保双方权益得到法律保障，明确试用期限和条件，避免纠纷。同时，应遵守《劳动合同法》关于试用期的具体规定。
2024-05-11 05:48:06
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