咨询一下我们公司有个员工4月1日入职，在6月初我公司已发辞退通知书，可以帮我算一下按照新规劳动法我公司需要支付多少钱吗？
更新时间：2022-11-12 13:38:05人浏览
问题描述：
你好，我想咨询一下我们公司有个员工4月1日入职，工资3430元（含社保个人部分），4月16日在家打牌突发疾病入院了，5月4日出院了，后来做康复治疗，一直延续到6月25日，在6月初我公司已发辞退通知书，且6月份社保没有给他交，现在他找我们要补偿，可以帮我算一下按照新规劳动法我公司需要支付多少钱吗？
2位律师解答
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用人单位辞退员工赔偿金额是经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的根据工作年限，每满一年发给相当于一个月的工资。至于社保关系，只有在用人单位没有为员工缴纳社保的情形下，劳动者才可以请求赔偿。
2022-11-12 13:38:05
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