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由于工作原因导致受伤的，属于工伤，可以向劳动局申请工伤认定
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您好，以您文字表达的情况是合理的。这边可以协助处理。
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可以起诉要回工伤就业补助金。根据《工伤保险条例》，职工与单位发生工伤待遇争议，可通过调解、仲裁、诉讼解决。如未及时处理，可能丧失合法权益。
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涉及多少赔偿，具体了解下
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